Ponad miliard złotych sprzedaży i trzy razy wyższy zysk niż przed rokiem ? to wyniki Grupy Ergo Hestia po pierwszym kwartale 2012 r. Sopocka grupa ubezpieczeniowa nie tylko zdobywa nowych klientów, ale rozwija się rentownie. Trz
Oferta hipoteczna Banku Pocztowego zajęła 3 miejsce w grudniowym rankingu serwisu Bankier.pl.Twórcy rankingu szukali najlepszego kredytu hipotecznego o dÅ‚ugoÅ›ci 30 lat dla mÅ‚odego małżeÅ„stwa prowadzÄ…cego wÅ‚asnÄ…
Co piąty Polak przeznaczy na nadchodzące Święta więcej pieniędzy niż rok temu. To drugi najwyższy wynik w Europie. Polskie przywiązanie do świątecznej obfitości pokazuje też wysoki odsetek osób finansujących te wydatki k
Bank Pekao osiągnął w pierwszym kwartale 2012 roku skonsolidowany zysk netto na poziomie 711 milionów złotych, czyli o 9,6 proc. więcej niż przed rokiem. Wskaźnik ROE ukształtował się na poziomie 13,0 proc., podczas gdy wska
Produkcja przemysÅ‚owa spowolniÅ‚a w lutym do 4,6 proc. wobec 7,9 proc. w styczniu, natomiast po uwzglÄ™dnieniu efektów „sezonowych” wskaźnik wyniósÅ‚ 6 proc. - PrzemysÅ‚owi nie pomógÅ‚ ani jeden dzieÅ
W corocznym badaniu międzynarodowej organizacji Universum firma doradcza Ernst & Young zajęła pierwsze miejsce w rankingu Idealnego Pracodawcy w kategoriach: Biznes i Prawo. Zwycięstwo w rankingu Universum Student Survey jest k
Warszawa, 23.08.2018 r.Rynek faktoringu w Polsce rozwija się dynamicznie i zyskuje coraz większe uznanie wśród przedsiębiorców. Z tego narzędzia finansowania biznesu korzysta prawie co dziesiąta firma – wynika z 15. fali bad
Funkcję inżyniera kontraktu budowy nowej elektrowni w Ostrołęce pełnić będzie firma ILF CONSULTING ENGINEERS Polska. Spółka Elektrownia Ostrołęka SA, należąca do Grupy ENERGA, dokonała wyboru najkorzystniejszej oferty w p
Życie z kredytemautorem artykułu jest Ola KowalskaCzasy, w których żyjemy, nieodzownie zmuszają nas do brania pożyczek. Nie stać nas bowiem na wszelkiego rodzaju dobra materialne, będące nieodłącznym elementem naszej kultu
Zespoły sprzedażowe jako forma organizacji działu sprzedaży stają się coraz popularniejsze. Coraz więcej firm dostrzega zalety tego systemu nastawionego na wynik osiągnięty wspólnym wysiłkiem, a nie na rywalizację jednostek