Dramatyczna sytuacja strefy euro nie zniechęca rządu Donalda Tuska do przyjęcia wspólnej waluty. Niestety, posunięcia polskich władz pokazują, że nie potrafią one w najmniejszym stopniu wykorzystać doświadczeń kraj&oa
Produkt Krajowy Brutto wzrósł w 2011 r. o 4,3 proc.. - Pozytywnie zaskakują inwestycje, które w całym roku wzrosły o 8,7 proc. Mniej optymistycznie wygląda konsumpcja – wzrost zaledwie o 3,1 proc. – komen
W skali tygodnia zmiany głównych światowych indeksów były relatywnie niewielkie (S&P zniżkował o 0,6%, a DAX rósł 0,5%), lecz nie do końca oddają zmienność jakiej w tym czasie podlegał rynek. Na ryne
Za wyniki finansowe, ale także wpływ na otoczenie biznesowe, zaangażowanie w społeczne inicjatywy oraz wysoką etykę zawodową. Najbardziej przedsiębiorcze polskie managerki zostały wyróżnione w rankingu „100 Kobie
Od 19 listopada w Kredyt Banku można zainwestować w nową 6-miesięczną lokatę strukturyzowaną w PLN. Potencjalny zysk może wynieść nawet 10% w skali roku. Subskrypcja potrwa 12 dni roboczych ? do wtorku, 4 grudnia.W 60. edycj
Ropa Brent, miedź, nikiel, platyna i kukurydza to surowce, na których oparty jest nowy produkt życiowej WARTY dla klientów Kredyt Banku. Bez ryzyka utraty wpłaconych środków polisa może przynieść klientom banku po 1,5 roku na
3M to jeden z najbardziej pożądanych pracodawców 2012 w opinii specjalistów i menadżerów w kategorii ?produkcja przemysłowa?. W trzeciej edycji rankingu Antal International firma zajęła prestiżowe drugie miejsce. ?Najbardz
Nowy Rok to dla wielu Polaków najlepszy moment na podejmowanie nowych postanowień oraz wprowadzanie zmian. Do tej zasady zastosował się również polski rząd wprowadzając kontrowersyjne modyfikacje w ustawie refundacy
Ruszyła sprzedaż kolejnego produktu strukturyzowanego życiowej WARTY. Polisa oparta na WIBOR 3M po dwóch latach może przynieść 20,5% nieopodatkowanego zysku. Złoty Procent 2 to 2-letnia polisa na życie i doży
Opłaty w OFE nie takie straszneautorem artykułu jest Maciej KossowskiOFE jakie są każdy widzi – przepisy krępują zarządzających, strach przed koniecznością dopłacania uczestnikom zmusza do zachowań stadnych na zasad
